JOB DETAILS
求人情報
【正社員】バス業界経験を活かす次世代の所長候補（金沢営業所）
この仕事のおもしろさ
「現場のことも、経営のことも、両方わかるリーダーになりたい」そんな方に、ぴったりのポジションです。
事務所と現場、経営と運営、その両方を行き来しながら、丸一観光の次の10年を組み立てていく仕事です。ドライバーの息づかい、整備士の手仕事、営業の数字、運行管理の段取り――それぞれの現場を理解した上で、経営判断につなげていく。地域に根ざしたバス会社ならではの、人と人との距離が近いマネジメントができます。
経営層との距離が近く、新しい提案もすぐに動かしていける環境です。中途入社の仲間も多く、フラットに話し合える職場。「変化を楽しむ」リーダーシップを発揮していただけます。
募集要項
募集職種
【正社員】バス業界経験を活かす次世代の所長候補（金沢営業所）
雇用形態
正社員
募集対象
【必須条件】
■ 普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
■ 基本的なPC操作（Excel・Word・PowerPointの実務レベル）
■ チームで成果を出した経験
【歓迎する経験】
■ バス会社・バス業界での勤務経験（最も歓迎）
■ 観光業界（ホテル・宿泊・観光施設・交通）でのご経験
■ 法人営業・団体営業のご経験
■ 管理職・チームリーダーのご経験
■ 旅行代理店・ツアー企画のご経験
■ 運送業・物流業でのご経験
■ 営業所・支店運営のご経験
【歓迎する資格】
■ 運行管理者（旅客）
■ 旅行業務取扱管理者（国内・総合）
■ 日商簿記3級以上
■ 中小企業診断士／ビジネスマネジャー検定
【こんな方を歓迎します】
■ 長くキャリアを築きたい方
■ チームで成果を出すことにやりがいを感じる方
■ 新しい提案やチャレンジを楽しめる方
■ 地域に根ざした会社で成長したい方
■ 「現場のことも、経営のことも」両方わかりたい方
■ バス・観光・地域の魅力に興味がある方
■ 5年先・10年先を見据えてキャリアを築きたい方
年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））
■ 普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
■ 基本的なPC操作（Excel・Word・PowerPointの実務レベル）
■ チームで成果を出した経験
【歓迎する経験】
■ バス会社・バス業界での勤務経験（最も歓迎）
■ 観光業界（ホテル・宿泊・観光施設・交通）でのご経験
■ 法人営業・団体営業のご経験
■ 管理職・チームリーダーのご経験
■ 旅行代理店・ツアー企画のご経験
■ 運送業・物流業でのご経験
■ 営業所・支店運営のご経験
【歓迎する資格】
■ 運行管理者（旅客）
■ 旅行業務取扱管理者（国内・総合）
■ 日商簿記3級以上
■ 中小企業診断士／ビジネスマネジャー検定
【こんな方を歓迎します】
■ 長くキャリアを築きたい方
■ チームで成果を出すことにやりがいを感じる方
■ 新しい提案やチャレンジを楽しめる方
■ 地域に根ざした会社で成長したい方
■ 「現場のことも、経営のことも」両方わかりたい方
■ バス・観光・地域の魅力に興味がある方
■ 5年先・10年先を見据えてキャリアを築きたい方
年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））
勤務時間
■ 月〜金：9:00〜18:00（休憩60分／実働8時間）
■ 土 ：9:00〜15:00
■ 時間外労働：月平均10〜20時間程度
■ 経営会議・現場視察などにより、時間外対応が発生する場合があります
■ 土 ：9:00〜15:00
■ 時間外労働：月平均10〜20時間程度
■ 経営会議・現場視察などにより、時間外対応が発生する場合があります
仕事内容
私たちは、石川県金沢市の金沢営業所で、5年先・10年先の経営を担う次世代の所長・管理職候補をお迎えします。バスやタクシーで地域の移動と旅をつないできた丸一観光グループ。1974年の創業から約50年、能登から全国へ、お客様の大切な時間をお届けしてきました。
これからの50年を、いっしょにつくっていきたい。
バス業界・観光業界で培った経験を、丸一観光の未来づくりにつなげてくれる方を探しています。
──────────────────────────────────
◆ お任せしたいお仕事
【営業所運営のサポート】
■ 金沢営業所の日々の運営サポート
■ ドライバー・営業・運行管理の各チームとの連携
■ 業務改善の提案と実行
■ 現場の声を経営に届ける窓口役
【旅行会社・法人顧客との関係構築】
■ 首都圏・関西の大手旅行会社とのやりとり
■ 学校・企業・団体のお客様との関係づくり
■ 新しい旅行商品・ツアーの企画提案
■ 継続取引のキーマンへの定期訪問
【将来のマネジメント準備】
■ 運行管理・安全管理の実務を理解
■ スタッフの育成とチームづくり
■ 経営会議への参加（段階的に）
■ 数字の読み方、経営計画の立て方を学ぶ
【その他のお仕事】
■ グループ会社（運輸・タクシー・ハイヤー）との連携
■ 新規事業・新しい旅行商品の企画立案
■ 採用・人材育成のサポート
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◆ この仕事のおもしろさ
「現場のことも、経営のことも、両方わかるリーダーになりたい」
そんな方に、ぴったりのポジションです。
事務所と現場、経営と運営、その両方を行き来しながら、丸一観光の次の10年を組み立てていく仕事です。ドライバーの息づかい、整備士の手仕事、営業の数字、運行管理の段取り――それぞれの現場を理解した上で、経営判断につなげていく。地域に根ざしたバス会社ならではの、人と人との距離が近いマネジメントができます。
経営層との距離が近く、新しい提案もすぐに動かしていける環境です。中途入社の仲間も多く、フラットに話し合える職場。「変化を楽しむ」リーダーシップを発揮していただけます。
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◆ 入社後のステップ
【入社〜6か月】会社の全体像を学ぶ期間。
既存メンバーと並走しながら、丸一観光がどう動いているのかを自分の目で見て覚えていきます。
・各部署の業務の流れと役割を把握
・主要な旅行会社・取引先との顔合わせ
・運行管理・安全管理の基本ルールを理解
・経営会議への陪席（議論の流れを学ぶ）
【6か月〜1年】独り立ちで担当領域を持つ。
特定の領域（旅行会社対応・営業所内業務改善など）を任され、自分の判断で動かしていきます。
・担当領域の業務を独り立ちで遂行
・旅行会社への企画提案を主担当として実施
・スタッフからの相談を受ける窓口役
・業務改善プロジェクトの推進
【1〜3年】 管理職候補として中核メンバーへ。
ドライバー・営業・運行管理を束ねるリーダーとして、営業所全体を見る立場へ。
・営業所全体の業務管理
・スタッフの育成・人事評価への関与
・経営方針の現場への落とし込み
・5年先・10年先の所長候補として経営に参画
──────────────────────────────────
◆ この仕事の先にあるもの
■ 営業所の所長としてのキャリア
■ グループ会社全体を見るマネジメント職への道
■ 経営企画・新規事業企画への展開
■ 運行管理者・旅行業務取扱管理者など、資格取得を会社が支援
■ 長期にわたる安定したキャリア形成
──────────────────────────────────
◆ 私たちについて
株式会社丸一観光は、石川県七尾市・金沢市を拠点に、観光バス・路線バス・タクシーを運行しているバス会社です。1974年創業。
約50年にわたり、能登から全国へ、お客様の大切な時間をお届けしてきました。
グループは丸一観光・丸一運輸・丸一タクシー・金沢ハイヤーの4社にフェリーチェを加えた構成。本社のある七尾と金沢営業所を中心に、北陸エリアの「移動」を支えています。
首都圏・関西の大手旅行会社との取引が多く、修学旅行・企業研修・観光ツアーなど幅広い領域をカバー。WILLER EXPRESS株式会社との業務提携により、高速バス事業も展開しています。
中途入社の仲間も多く、フラットに話し合える職場です。2024年度には、運転者職場認証「2つ星」を本社・金沢営業所で取得。ベテランの技術と若手の成長をつなぐ文化があり、資格取得支援や福利厚生も整っています。
「まるいい時間」を、いっしょにつくっていきましょう。
これからの50年を、いっしょにつくっていきたい。
バス業界・観光業界で培った経験を、丸一観光の未来づくりにつなげてくれる方を探しています。
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◆ お任せしたいお仕事
【営業所運営のサポート】
■ 金沢営業所の日々の運営サポート
■ ドライバー・営業・運行管理の各チームとの連携
■ 業務改善の提案と実行
■ 現場の声を経営に届ける窓口役
【旅行会社・法人顧客との関係構築】
■ 首都圏・関西の大手旅行会社とのやりとり
■ 学校・企業・団体のお客様との関係づくり
■ 新しい旅行商品・ツアーの企画提案
■ 継続取引のキーマンへの定期訪問
【将来のマネジメント準備】
■ 運行管理・安全管理の実務を理解
■ スタッフの育成とチームづくり
■ 経営会議への参加（段階的に）
■ 数字の読み方、経営計画の立て方を学ぶ
【その他のお仕事】
■ グループ会社（運輸・タクシー・ハイヤー）との連携
■ 新規事業・新しい旅行商品の企画立案
■ 採用・人材育成のサポート
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◆ この仕事のおもしろさ
「現場のことも、経営のことも、両方わかるリーダーになりたい」
そんな方に、ぴったりのポジションです。
事務所と現場、経営と運営、その両方を行き来しながら、丸一観光の次の10年を組み立てていく仕事です。ドライバーの息づかい、整備士の手仕事、営業の数字、運行管理の段取り――それぞれの現場を理解した上で、経営判断につなげていく。地域に根ざしたバス会社ならではの、人と人との距離が近いマネジメントができます。
経営層との距離が近く、新しい提案もすぐに動かしていける環境です。中途入社の仲間も多く、フラットに話し合える職場。「変化を楽しむ」リーダーシップを発揮していただけます。
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◆ 入社後のステップ
【入社〜6か月】会社の全体像を学ぶ期間。
既存メンバーと並走しながら、丸一観光がどう動いているのかを自分の目で見て覚えていきます。
・各部署の業務の流れと役割を把握
・主要な旅行会社・取引先との顔合わせ
・運行管理・安全管理の基本ルールを理解
・経営会議への陪席（議論の流れを学ぶ）
【6か月〜1年】独り立ちで担当領域を持つ。
特定の領域（旅行会社対応・営業所内業務改善など）を任され、自分の判断で動かしていきます。
・担当領域の業務を独り立ちで遂行
・旅行会社への企画提案を主担当として実施
・スタッフからの相談を受ける窓口役
・業務改善プロジェクトの推進
【1〜3年】 管理職候補として中核メンバーへ。
ドライバー・営業・運行管理を束ねるリーダーとして、営業所全体を見る立場へ。
・営業所全体の業務管理
・スタッフの育成・人事評価への関与
・経営方針の現場への落とし込み
・5年先・10年先の所長候補として経営に参画
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◆ この仕事の先にあるもの
■ 営業所の所長としてのキャリア
■ グループ会社全体を見るマネジメント職への道
■ 経営企画・新規事業企画への展開
■ 運行管理者・旅行業務取扱管理者など、資格取得を会社が支援
■ 長期にわたる安定したキャリア形成
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◆ 私たちについて
株式会社丸一観光は、石川県七尾市・金沢市を拠点に、観光バス・路線バス・タクシーを運行しているバス会社です。1974年創業。
約50年にわたり、能登から全国へ、お客様の大切な時間をお届けしてきました。
グループは丸一観光・丸一運輸・丸一タクシー・金沢ハイヤーの4社にフェリーチェを加えた構成。本社のある七尾と金沢営業所を中心に、北陸エリアの「移動」を支えています。
首都圏・関西の大手旅行会社との取引が多く、修学旅行・企業研修・観光ツアーなど幅広い領域をカバー。WILLER EXPRESS株式会社との業務提携により、高速バス事業も展開しています。
中途入社の仲間も多く、フラットに話し合える職場です。2024年度には、運転者職場認証「2つ星」を本社・金沢営業所で取得。ベテランの技術と若手の成長をつなぐ文化があり、資格取得支援や福利厚生も整っています。
「まるいい時間」を、いっしょにつくっていきましょう。
勤務地
金沢営業所：石川県金沢市無量寺町ホ120
北陸鉄道浅野川線「三口」駅より車で10分
JR金沢駅より車で15分
北陸鉄道浅野川線「三口」駅より車で10分
JR金沢駅より車で15分
給与
月給 28万円 〜 38万円
基本給：月給 28万円 〜 38万円
固定残業代：あり
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
経験・スキル・前職年収を踏まえて決定
■ 固定残業代あり（月30時間分※30時間を超える残業分は別途支給）
■ 賞与：年2回
■ 昇給：年1回（人事評価による）
■ 諸手当：通勤手当／家族手当／勤続手当／役付手当／資格取得手当／
食事補助／お正月手当／子ども入学祝い金（小・中・高・成人式）
■ 経験・スキル・前職年収を踏まえて初任給を決定します
■ 入社後も、業績への貢献度に応じて評価いたします
基本給：月給 28万円 〜 38万円
固定残業代：あり
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
経験・スキル・前職年収を踏まえて決定
■ 固定残業代あり（月30時間分※30時間を超える残業分は別途支給）
■ 賞与：年2回
■ 昇給：年1回（人事評価による）
■ 諸手当：通勤手当／家族手当／勤続手当／役付手当／資格取得手当／
食事補助／お正月手当／子ども入学祝い金（小・中・高・成人式）
■ 経験・スキル・前職年収を踏まえて初任給を決定します
■ 入社後も、業績への貢献度に応じて評価いたします
月収例
■ 月収例 32万円
30歳・バス業界経験5年
（基本給28万円＋固定残業代＋諸手当）
■ 月収例 38万円
38歳・観光業界経験10年・チームリーダー経験
（基本給32万円＋固定残業代＋諸手当）
■ 月収例 45万円
42歳・運行管理経験15年・所長候補
（基本給36万円＋固定残業代＋役付手当＋諸手当）
■ 年収例：400〜550万円程度を見込めます
※ 経験・スキル・前職年収を踏まえて決定します。
詳細は面接時にご相談ください。
30歳・バス業界経験5年
（基本給28万円＋固定残業代＋諸手当）
■ 月収例 38万円
38歳・観光業界経験10年・チームリーダー経験
（基本給32万円＋固定残業代＋諸手当）
■ 月収例 45万円
42歳・運行管理経験15年・所長候補
（基本給36万円＋固定残業代＋役付手当＋諸手当）
■ 年収例：400〜550万円程度を見込めます
※ 経験・スキル・前職年収を踏まえて決定します。
詳細は面接時にご相談ください。
待遇・福利厚生
●社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
●賞与年2回
●交通費支給（20,500円まで/月）
●定年制あり（66歳）
●退職金制度（企業型確定拠出年金）
●定年制あり（一律66歳）
●再雇用制度あり（上限70歳まで）
●制服貸与
【資格取得支援】
●運行管理者（旅客）の取得費用を会社が負担
●旅行業務取扱管理者（国内・総合）の取得費用を会社が負担
●資格取得手当あり
【健康管理】
●年2回の健康診断
●スポーツジム法人契約（社員割引で利用可）
【諸手当】
●家族手当／勤続手当／通勤手当／役付手当／資格取得手当
●食事補助／お正月手当／子ども入学祝い金（小・中・高・成人式）
【表彰制度】
●永年勤続表彰（10・15・20・25年）
●成績優秀表彰（業務改善・安全運行への貢献など）
【社内交流】
●新年会（温泉旅行1泊2日）／バーベキュー／お茶会
【認証】
●運転者職場認証「2つ星」取得（2024年度／本社・金沢営業所）
★福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」が利用できます。
（専用アプリによる、飲食店での特典やNetflix観放題など）
試用・研修期間：3か月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
試用期間中も、給与・勤務時間・福利厚生は本採用時と同じです。
既存メンバーと並走しながら、会社の全体像を丁寧に学んでいただける期間として設けています。
●賞与年2回
●交通費支給（20,500円まで/月）
●定年制あり（66歳）
●退職金制度（企業型確定拠出年金）
●定年制あり（一律66歳）
●再雇用制度あり（上限70歳まで）
●制服貸与
【資格取得支援】
●運行管理者（旅客）の取得費用を会社が負担
●旅行業務取扱管理者（国内・総合）の取得費用を会社が負担
●資格取得手当あり
【健康管理】
●年2回の健康診断
●スポーツジム法人契約（社員割引で利用可）
【諸手当】
●家族手当／勤続手当／通勤手当／役付手当／資格取得手当
●食事補助／お正月手当／子ども入学祝い金（小・中・高・成人式）
【表彰制度】
●永年勤続表彰（10・15・20・25年）
●成績優秀表彰（業務改善・安全運行への貢献など）
【社内交流】
●新年会（温泉旅行1泊2日）／バーベキュー／お茶会
【認証】
●運転者職場認証「2つ星」取得（2024年度／本社・金沢営業所）
★福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」が利用できます。
（専用アプリによる、飲食店での特典やNetflix観放題など）
試用・研修期間：3か月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
試用期間中も、給与・勤務時間・福利厚生は本採用時と同じです。
既存メンバーと並走しながら、会社の全体像を丁寧に学んでいただける期間として設けています。
休日休暇
■ 日曜／祝日／お盆／年末年始
■ 年間休日数：105日
■ 有給休暇（6か月経過後10日付与／労基法準拠）
■ 特別休暇（慶弔休暇）
■ 希望休日の相談随時可能
■ 年間休日数：105日
■ 有給休暇（6か月経過後10日付与／労基法準拠）
■ 特別休暇（慶弔休暇）
■ 希望休日の相談随時可能
採用フロー
書類選考後、面接(予定1回)、内定者にはお電話にてご連絡いたします。