JOB DETAILS
求人情報
【正社員】新路線オープニング高速バスドライバー（金沢営業所）
新路線オープニングだから経験できること
■ ゼロから路線を育てていく手ごたえ
■ 6名のスタートメンバーとしての仲間意識
■ 現場の声が運行改善に直接反映されていく実感
■ WILLERブランドの最新車両・安全装備に乗務できる経験
■ 北陸〜東京を結ぶ「移動の新しいかたち」を一緒につくる体験
「言われた通りに走るだけ」ではなく、運行の立ち上げから関われるポジションです。新路線をいっしょに育てていく、特別な機会です。
募集要項
募集職種
【正社員】新路線オープニング高速バスドライバー（金沢営業所）
雇用形態
正社員
募集対象
【必須条件】
■ 普通自動車第一種運転免許（AT限定不可・MT必須）
■ 安全運転とお客様への配慮を大切にできる方
【歓迎する経験】
■ 高速路線バス・観光バスの運転経験
■ 長距離運転に慣れている方
■ 夜勤・深夜勤務のご経験
■ トラックドライバー・配送ドライバーからの転身を考えている方
■ タクシー・ハイヤーでのご経験
■ 接客業・サービス業のご経験
■ チームで働いたご経験
【歓迎する資格】
■ 大型自動車第二種運転免許（取得支援制度あり／必須ではなく歓迎）
■ 大型自動車免許
■ 中型自動車免許
■ 運行管理者（貨物・旅客）
■ 危険物取扱者乙4
【こんな方を歓迎します】
■ プロドライバーを目指したい方
■ 新しい仲間といっしょに、ゼロから路線を育てたい方
■ 「運転が好き」「長距離も平気」という方
■ 安全運転を何より大切にできる方
■ お客様の旅をサポートする仕事にやりがいを感じる方
■ プロドライバーへの第一歩を踏み出したい方
■ これまでの運転経験を活かしたい方
20代・30代・40代・50代・60代幅広い年代のドライバーが活躍しています。
年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））
■ 普通自動車第一種運転免許（AT限定不可・MT必須）
■ 安全運転とお客様への配慮を大切にできる方
【歓迎する経験】
■ 高速路線バス・観光バスの運転経験
■ 長距離運転に慣れている方
■ 夜勤・深夜勤務のご経験
■ トラックドライバー・配送ドライバーからの転身を考えている方
■ タクシー・ハイヤーでのご経験
■ 接客業・サービス業のご経験
■ チームで働いたご経験
【歓迎する資格】
■ 大型自動車第二種運転免許（取得支援制度あり／必須ではなく歓迎）
■ 大型自動車免許
■ 中型自動車免許
■ 運行管理者（貨物・旅客）
■ 危険物取扱者乙4
【こんな方を歓迎します】
■ プロドライバーを目指したい方
■ 新しい仲間といっしょに、ゼロから路線を育てたい方
■ 「運転が好き」「長距離も平気」という方
■ 安全運転を何より大切にできる方
■ お客様の旅をサポートする仕事にやりがいを感じる方
■ プロドライバーへの第一歩を踏み出したい方
■ これまでの運転経験を活かしたい方
20代・30代・40代・50代・60代幅広い年代のドライバーが活躍しています。
年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））
勤務時間
勤務形態：シフト制
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり22日
■ 運行は2名交代制（往路・復路とも、安全に配慮して2名で交代）
■ 月10回程度の金沢⇔東京間往復運行を想定
■ 東京到着後はWILLER新木場ベース（宿泊施設・食堂あり）で宿泊
■ 復路の出発時間まで休息を取ります
■ 営業所到着後は洗車・車内清掃を実施
■ 詳細な運行ダイヤ・休憩スケジュールは面接時にご説明します
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり22日
■ 運行は2名交代制（往路・復路とも、安全に配慮して2名で交代）
■ 月10回程度の金沢⇔東京間往復運行を想定
■ 東京到着後はWILLER新木場ベース（宿泊施設・食堂あり）で宿泊
■ 復路の出発時間まで休息を取ります
■ 営業所到着後は洗車・車内清掃を実施
■ 詳細な運行ダイヤ・休憩スケジュールは面接時にご説明します
仕事内容
私たちは、2026年9月からスタートする新しい高速路線を、いっしょに育ててくれる6名の仲間を探しています。バスやタクシーで地域の移動と旅をつないできた丸一観光グループ。WILLER EXPRESS株式会社との業務提携により、WILLER EXPRESSブランドで高速バスを運行しています。
今回の募集は、新路線（金沢〜東京間・夜行バス便）のオープニングメンバー6名。ゼロから路線を育てていく、立ち上げの仲間です。
夜の北陸を出発し、朝の東京で目を覚ますお客様の安全を守るお仕事。
2名交代制で、無理なく長距離を走り抜ける運行設計です。
車両は最新の安全装備を装着。先輩ドライバーとの同乗研修もしっかり用意しています。
───────────────────────────
◆ お任せしたいお仕事
【高速バス運行（金沢〜東京間）】
■ 往路・復路ともに2名交代制で運転
■ 出発前の車両点検・始業前点呼
■ 運行中の安全確認・乗客対応
■ 運行ダイヤに沿ったお客様の安全な輸送
【運行の仕組み】
■ 運行は2名交代制。安全に配慮して2名で交代しながら運転
■ 東京到着後はWILLER新木場ベース（宿泊施設・食堂あり）で宿泊
■ 復路の出発時間まで、しっかり休息を取ります
■ 営業所到着後は洗車・車内清掃を実施
【その他のお仕事】
■ 運行記録・日報の作成
■ 整備士への車両不具合の報告
■ 運行管理スタッフとの連携
■ 後輩ドライバーへの指導（経験を重ねて）
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◆ 新路線オープニングだから経験できること
■ ゼロから路線を育てていく手ごたえ
■ 6名のスタートメンバーとしての仲間意識
■ 現場の声が運行改善に直接反映されていく実感
■ WILLERブランドの最新車両・安全装備に乗務できる経験
■ 北陸〜東京を結ぶ「移動の新しいかたち」を一緒につくる体験
「言われた通りに走るだけ」ではなく、運行の立ち上げから関われるポジションです。新路線をいっしょに育てていく、特別な機会です。
───────────────────────────
◆ 入社後のステップ（独り立ちまで1〜2か月）
【STEP 1】社内研修（10時間の座学＋20時間の実技講習）
・運行ルール・安全運転の基本
・WILLER EXPRESSの運行品質基準を理解
・大型バスの運転特性・夜行運行のリスク管理
・接客マナー・緊急時対応
【STEP 2】先輩社員と既存路線を同乗
・先輩ドライバーといっしょに既存路線に同乗
・夜行運行の生活リズムを体験
・休憩・点呼・洗車の流れを習得
・先輩の運転技術を間近で学ぶ
【STEP 3】独り立ち・新路線の主力ドライバーへ
・ここまで1〜2か月。その後、独り立ちして新路線の主力として活躍
・金沢⇔東京間の新路線を主担当として運行
・無事故・無違反運転表彰の対象に
・年収500万円以上を見込める運行回数で活躍
───────────────────────────
◆ 大型二種免許について
大型二種免許は、必須ではなく歓迎条件です。
【お持ちでない方へ｜大型二種免許取得支援制度】
丸一観光には大型二種免許取得支援制度があります。
当社が全額貸与し、3年連続勤務で返済が免除されます。
「プロドライバーを目指したい」――その意欲があれば、大型二種免許がない方でも、いっしょに走り出せます。
20代の方も歓迎します。
【お持ちの方へ｜支度金制度】
入社時点で30〜55歳の方：合計50万円を支給
・半年後／1年後／2年後にそれぞれ10万円
・3年後に20万円
55歳以上の方：入社半年後に10万円のみ支給
※大型二種免許取得支援制度を利用された方は対象外となります。
───────────────────────────
◆ この仕事のおもしろさ
■ 2名交代制で、無理なく長距離を走り抜ける運行設計
■ 東京の宿泊施設は食堂・休憩設備あり、安心して休める
■ 最新の安全装備装着車両で運転に集中できる環境
■ 脳ドック・SAS検査など、ドライバーの健康管理が手厚い
■ 無事故・無違反運転表彰、優良ドライバー表彰など、頑張りが目に見えるかたちで返ってくる仕組み
───────────────────────────
◆ この仕事の先にあるもの
■ 無事故・無違反運転表彰（3・5・7・10・13・15年）
■ 優良ドライバー表彰（3か月毎）
■ 運行管理者（旅客）の資格取得（会社が支援）
■ 後輩を育てる立場・指導員へのステップアップ
■ 年収500万円以上を見込める安定した収入
───────────────────────────
◆ 私たちについて
株式会社丸一観光は、石川県七尾市・金沢市を拠点に、観光バス・路線バス・タクシーを運行しているバス会社です。1974年創業。
約50年にわたり、能登から全国へ、お客様の大切な時間を
お届けしてきました。
WILLER EXPRESS株式会社との業務提携により、WILLER EXPRESSブランドで高速バスを運行。今回の新路線（金沢〜東京間・夜行バス便）は、その提携の中で新たに始動するプロジェクトです。
2024年度には、運転者職場認証「2つ星」を本社・金沢営業所で取得。安全への取り組みが、第三者機関にも認められた職場です。
ベネフィット・ステーション、脳ドック・SAS検査、無事故・無違反運転表彰、永年勤続表彰など、ドライバーの健康と頑張りを支える制度が整っています。
「まるいい時間」を、北陸から東京へ、いっしょに届けていきましょう。
今回の募集は、新路線（金沢〜東京間・夜行バス便）のオープニングメンバー6名。ゼロから路線を育てていく、立ち上げの仲間です。
夜の北陸を出発し、朝の東京で目を覚ますお客様の安全を守るお仕事。
2名交代制で、無理なく長距離を走り抜ける運行設計です。
車両は最新の安全装備を装着。先輩ドライバーとの同乗研修もしっかり用意しています。
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◆ お任せしたいお仕事
【高速バス運行（金沢〜東京間）】
■ 往路・復路ともに2名交代制で運転
■ 出発前の車両点検・始業前点呼
■ 運行中の安全確認・乗客対応
■ 運行ダイヤに沿ったお客様の安全な輸送
【運行の仕組み】
■ 運行は2名交代制。安全に配慮して2名で交代しながら運転
■ 東京到着後はWILLER新木場ベース（宿泊施設・食堂あり）で宿泊
■ 復路の出発時間まで、しっかり休息を取ります
■ 営業所到着後は洗車・車内清掃を実施
【その他のお仕事】
■ 運行記録・日報の作成
■ 整備士への車両不具合の報告
■ 運行管理スタッフとの連携
■ 後輩ドライバーへの指導（経験を重ねて）
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◆ 新路線オープニングだから経験できること
■ ゼロから路線を育てていく手ごたえ
■ 6名のスタートメンバーとしての仲間意識
■ 現場の声が運行改善に直接反映されていく実感
■ WILLERブランドの最新車両・安全装備に乗務できる経験
■ 北陸〜東京を結ぶ「移動の新しいかたち」を一緒につくる体験
「言われた通りに走るだけ」ではなく、運行の立ち上げから関われるポジションです。新路線をいっしょに育てていく、特別な機会です。
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◆ 入社後のステップ（独り立ちまで1〜2か月）
【STEP 1】社内研修（10時間の座学＋20時間の実技講習）
・運行ルール・安全運転の基本
・WILLER EXPRESSの運行品質基準を理解
・大型バスの運転特性・夜行運行のリスク管理
・接客マナー・緊急時対応
【STEP 2】先輩社員と既存路線を同乗
・先輩ドライバーといっしょに既存路線に同乗
・夜行運行の生活リズムを体験
・休憩・点呼・洗車の流れを習得
・先輩の運転技術を間近で学ぶ
【STEP 3】独り立ち・新路線の主力ドライバーへ
・ここまで1〜2か月。その後、独り立ちして新路線の主力として活躍
・金沢⇔東京間の新路線を主担当として運行
・無事故・無違反運転表彰の対象に
・年収500万円以上を見込める運行回数で活躍
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◆ 大型二種免許について
大型二種免許は、必須ではなく歓迎条件です。
【お持ちでない方へ｜大型二種免許取得支援制度】
丸一観光には大型二種免許取得支援制度があります。
当社が全額貸与し、3年連続勤務で返済が免除されます。
「プロドライバーを目指したい」――その意欲があれば、大型二種免許がない方でも、いっしょに走り出せます。
20代の方も歓迎します。
【お持ちの方へ｜支度金制度】
入社時点で30〜55歳の方：合計50万円を支給
・半年後／1年後／2年後にそれぞれ10万円
・3年後に20万円
55歳以上の方：入社半年後に10万円のみ支給
※大型二種免許取得支援制度を利用された方は対象外となります。
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◆ この仕事のおもしろさ
■ 2名交代制で、無理なく長距離を走り抜ける運行設計
■ 東京の宿泊施設は食堂・休憩設備あり、安心して休める
■ 最新の安全装備装着車両で運転に集中できる環境
■ 脳ドック・SAS検査など、ドライバーの健康管理が手厚い
■ 無事故・無違反運転表彰、優良ドライバー表彰など、頑張りが目に見えるかたちで返ってくる仕組み
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◆ この仕事の先にあるもの
■ 無事故・無違反運転表彰（3・5・7・10・13・15年）
■ 優良ドライバー表彰（3か月毎）
■ 運行管理者（旅客）の資格取得（会社が支援）
■ 後輩を育てる立場・指導員へのステップアップ
■ 年収500万円以上を見込める安定した収入
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◆ 私たちについて
株式会社丸一観光は、石川県七尾市・金沢市を拠点に、観光バス・路線バス・タクシーを運行しているバス会社です。1974年創業。
約50年にわたり、能登から全国へ、お客様の大切な時間を
お届けしてきました。
WILLER EXPRESS株式会社との業務提携により、WILLER EXPRESSブランドで高速バスを運行。今回の新路線（金沢〜東京間・夜行バス便）は、その提携の中で新たに始動するプロジェクトです。
2024年度には、運転者職場認証「2つ星」を本社・金沢営業所で取得。安全への取り組みが、第三者機関にも認められた職場です。
ベネフィット・ステーション、脳ドック・SAS検査、無事故・無違反運転表彰、永年勤続表彰など、ドライバーの健康と頑張りを支える制度が整っています。
「まるいい時間」を、北陸から東京へ、いっしょに届けていきましょう。
勤務地
金沢営業所：石川県金沢市無量寺町ホ120
北陸鉄道浅野川線「三口」駅より車で10分
JR金沢駅より車で15分
北陸鉄道浅野川線「三口」駅より車で10分
JR金沢駅より車で15分
給与
月給 30万円 〜 40万円
基本給：月給 30万円 〜 40万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
乗車回数により変動／年収500万円以上を見込めます
■ 月給：30〜40万円（乗車回数により変動）
■ 賞与：年2回
■ 昇給：年1回（人事評価による）
■ 諸手当：深夜手当／宿泊手当／家族手当／勤続手当／通勤手当／
資格取得手当／食事補助／お正月手当／子ども入学祝い金
■ 休まず乗務すれば、年収500万円以上を見込める設計です
【支度金制度】
入社時点で30〜55歳の方：合計50万円を支給
・半年後／1年後／2年後にそれぞれ10万円
・3年後に20万円
55歳以上の方：入社半年後に10万円のみ支給
※大型二種免許取得支援制度を利用された方は対象外となります。
【表彰制度】
■ 無事故・無違反運転表彰（3・5・7・10・13・15年）
■ 優良ドライバー表彰（3か月毎）
■ 永年勤続表彰（10・15・20・25年）
基本給：月給 30万円 〜 40万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
乗車回数により変動／年収500万円以上を見込めます
■ 月給：30〜40万円（乗車回数により変動）
■ 賞与：年2回
■ 昇給：年1回（人事評価による）
■ 諸手当：深夜手当／宿泊手当／家族手当／勤続手当／通勤手当／
資格取得手当／食事補助／お正月手当／子ども入学祝い金
■ 休まず乗務すれば、年収500万円以上を見込める設計です
【支度金制度】
入社時点で30〜55歳の方：合計50万円を支給
・半年後／1年後／2年後にそれぞれ10万円
・3年後に20万円
55歳以上の方：入社半年後に10万円のみ支給
※大型二種免許取得支援制度を利用された方は対象外となります。
【表彰制度】
■ 無事故・無違反運転表彰（3・5・7・10・13・15年）
■ 優良ドライバー表彰（3か月毎）
■ 永年勤続表彰（10・15・20・25年）
月収例
■ 月収例 30〜40万円（乗車回数により変動）
基本給＋深夜手当＋宿泊手当＋家族手当＋勤続手当 等
■ 年収例：500万円以上を見込めます
【モデル年収】
■ 年収例 500万円
45歳・大型二種免許保有・経験3年
（月給＋深夜手当＋諸手当＋賞与）
※ 経験・スキルに応じて加算します。詳細は面接時にご相談ください。
基本給＋深夜手当＋宿泊手当＋家族手当＋勤続手当 等
■ 年収例：500万円以上を見込めます
【モデル年収】
■ 年収例 500万円
45歳・大型二種免許保有・経験3年
（月給＋深夜手当＋諸手当＋賞与）
※ 経験・スキルに応じて加算します。詳細は面接時にご相談ください。
待遇・福利厚生
●社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
●賞与年2回
●交通費支給（20,500円まで/月）
●退職金制度（企業型確定拠出年金）
●制服貸与
●定年制あり（66歳）／再雇用制度あり
【ドライバー職向け追加制度】
●年2回の健康診断＋脳ドック（MRI）
●睡眠時無呼吸症候群（SAS）検査
●無事故・無違反運転表彰（3・5・7・10・13・15年）
●優良ドライバー表彰（3か月毎）
●大型二種免許取得支援制度（全額貸与・3年連続勤務で返済免除）
●支度金制度（30〜55歳：計50万円／55歳〜：10万円）
※免許取得支援制度を利用された方は対象外
●女性バスドライバー採用推進企業
【資格取得支援】
●大型二種免許取得支援制度（全額貸与）
●運行管理者（旅客）の取得費用を会社が負担
●資格取得手当あり
【健康管理】
●年2回の健康診断＋脳ドック（MRI）
●睡眠時無呼吸症候群（SAS）検査
●スポーツジム法人契約（社員割引で利用可）
【諸手当】
●深夜手当／宿泊手当／家族手当／勤続手当
●通勤手当／資格取得手当
●食事補助／お正月手当／子ども入学祝い金（小・中・高・成人式）
【表彰制度】
●無事故・無違反運転表彰（3・5・7・10・13・15年）
●優良ドライバー表彰（3か月毎）
●永年勤続表彰（10・15・20・25年）
●成績優秀表彰（業務改善・接遇など）
【社内交流】
●新年会（温泉旅行1泊2日）／バーベキュー／お茶会
【認証】
●運転者職場認証「2つ星」取得（2024年度／本社・金沢営業所）
★福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」が利用できます。
（専用アプリによる、飲食店での特典やNetflix観放題など）
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
試用期間中も、給与・勤務時間・福利厚生は本採用時と同じです。
社内10時間の座学＋20時間の実技講習からスタート。先輩ドライバーと既存路線を同乗し、ルートと運行の流れを体で覚えていく期間です。
●賞与年2回
●交通費支給（20,500円まで/月）
●退職金制度（企業型確定拠出年金）
●制服貸与
●定年制あり（66歳）／再雇用制度あり
【ドライバー職向け追加制度】
●年2回の健康診断＋脳ドック（MRI）
●睡眠時無呼吸症候群（SAS）検査
●無事故・無違反運転表彰（3・5・7・10・13・15年）
●優良ドライバー表彰（3か月毎）
●大型二種免許取得支援制度（全額貸与・3年連続勤務で返済免除）
●支度金制度（30〜55歳：計50万円／55歳〜：10万円）
※免許取得支援制度を利用された方は対象外
●女性バスドライバー採用推進企業
【資格取得支援】
●大型二種免許取得支援制度（全額貸与）
●運行管理者（旅客）の取得費用を会社が負担
●資格取得手当あり
【健康管理】
●年2回の健康診断＋脳ドック（MRI）
●睡眠時無呼吸症候群（SAS）検査
●スポーツジム法人契約（社員割引で利用可）
【諸手当】
●深夜手当／宿泊手当／家族手当／勤続手当
●通勤手当／資格取得手当
●食事補助／お正月手当／子ども入学祝い金（小・中・高・成人式）
【表彰制度】
●無事故・無違反運転表彰（3・5・7・10・13・15年）
●優良ドライバー表彰（3か月毎）
●永年勤続表彰（10・15・20・25年）
●成績優秀表彰（業務改善・接遇など）
【社内交流】
●新年会（温泉旅行1泊2日）／バーベキュー／お茶会
【認証】
●運転者職場認証「2つ星」取得（2024年度／本社・金沢営業所）
★福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」が利用できます。
（専用アプリによる、飲食店での特典やNetflix観放題など）
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
試用期間中も、給与・勤務時間・福利厚生は本採用時と同じです。
社内10時間の座学＋20時間の実技講習からスタート。先輩ドライバーと既存路線を同乗し、ルートと運行の流れを体で覚えていく期間です。
休日休暇
■ シフト制（月間勤務日数は要確認）
■ 年間休日数：105日
■ 6か月経過後の年次有給休暇10日付与（労基法準拠）
■ 特別休暇（慶弔休暇）
■ 希望休日の相談随時可能
■ 年間休日数：105日
■ 6か月経過後の年次有給休暇10日付与（労基法準拠）
■ 特別休暇（慶弔休暇）
■ 希望休日の相談随時可能
採用フロー
書類選考後、面接(予定1回)、内定者にはお電話にてご連絡いたします。